Institutions · 机构设置

人力资源中心

构筑先进合理的符合本企业实际需要的人力资源管理和开发体系,实现“以人为本”的管理理念,在使用中不断培养员工的积极性和主动性,让员工与企业协调发展,共同成长。

  • 行政管理部
  • 人力资源部
  • 法务宣传部
  • 后勤保障部

财务结算中心

财务结算中心为企业集团负责资金调剂和资金管理,可强化资金管理、控制财务收支、正确处理业务管理与资金管理的关系、完善企业经营机制等。

  • 计划财务部
  • 财务审计部
  • 股权办公室

企业发展中心

设立该中心是提升企业技术创新能力的关键环节和重要内容,也是企业自我发展、提高竞争力的内在需求和参与市场竞争的必然选择。

  • 业务拓展部
  • 物资贸易部
  • 设备技术部
  • 商务造价处

设计研发中心

研发中心科技人员将不断关注国内外市场发展的动态,在市场经济浪潮中,面对新的机遇和挑战,研制出更为广大市场及客户青睐的的新技术及产品。

  • 总师办
  • 水环境研究院
  • 智慧环卫所
  • 环保设备所

物资设备集中采购中心

随着公司规模的不断扩大,采购的比重呈上升趋势,它的地位越来越重要。采用科学的方法进行采购管理成了保证公司利润的重要手段。采购工作对于公司及各项目部稳定、高效生产中起到非常重要的作用!

  • 招标办
  • 设备采供部
  • 材料采供部

环保环卫事业部

  • 生态环境服务处
  • 环卫治理服务处
  • 安全服务处

工程建设事业部

一个好的集团公司应坚持"质量为首、信誉取胜、服务顾客、造福社会"的经营宗旨,以质量管理为主线、以项目管理为重点,以质量体系为保证,实施名优战略。

  • 总工办
  • 工程技术部
  • 安全生产部
  • 质检部
  • 项目一部
  • 项目二部
  • 项目三部

消费品事业部

为企业消费品供应链提供服务。

  • 消费品市场处
  • 福利品市场处

行政督查室